为进一步加快五大特色专业群课程体系和师资队伍建设，4月26日和5月7日学院分专业群召开了专题工作推进会。会议由荆宇副院长主持，发展规划处、人事处、教务处以及相关院系负责人参加。

会上，五个特色专业群的负责人分别就人才培养模式创新、课程体系构建、师资队伍建设等方面工作进展情况进行了详细的汇报，同时也提出了目前工作存在的问题。荆院长在听取汇报后，在肯定了各个专业群工作思路和取得阶段性成绩的同时，指出关于课程体系构建，要按照一体化设计、结构化课程、颗粒化资源的构建逻辑，打造以核心专业为牵动的专业教学资源库，实现优质资源共享，满足专业建设的共性需求。在人才培养模式创新方面，要将二元三体系的内容做细坐实，要优化课程结构，及时更新教学内容，改革教学方式方法。在师资队伍建设方面，要做好专业带头人和骨干教师的遴选和管理，要高度重视领军人才的引进，通过柔性聘任在行业企业具有影响力的专业领军人才打通校企合作的、产教融合的最后一公里。

本次会议，进一步理清了专业群课程体系和师资队伍建设的工作思路，明晰了工作路径和方法，明确了工作任务和目标，必将对下一步的工作起到积极的促进作用。